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东莞理发师培训基地从建立初期不断地进行专业教育规律的探索和教学改革实践，摸索出一套特色鲜明的教学方法，率先采用东莞理发师培训基地教学模式现今被各大培训机构引入！

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东莞理发师培训基地致力为学员提供好的专业化教学设备，教学场地和规模荣获社会各界认可。东莞理发师培训基地校区环境优雅舒适，学习氛围非常浓厚。东莞理发师培训基地，美业教育行业的标杆，理发师是东莞理发师培训基地的重点专业，东莞市知名的理发师培训机构，也是国内素质教育理发师培训工作的最早开创者之一。开设的课程理发师取得了骄人业绩。

东莞理发师培训基地分布东莞市等地,是东莞市极具影响力的理发师培训机构。

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东莞理发师培训基地常年开设科目有美容课程、美发课程、化妆课程、晚装课程、美甲课程、纹绣课程、中医保健课程、纤手吹风课程，增加课程有服装搭配课程、形象设计课程、影楼后期制作等课程。东莞理发师培训基地始终坚持“面向全体学生，优化教育过程，培养素质特长，促进全面发展” 的教育原则，把“坚持、创新、发展、责任感、专业、品德”作为学生培训目标，逐步形成了以“专业，分段教学，人人成才”为主要特色的教学模式，促使优等生更加，不同层次、不同类别的学生都得到转化、提高和发展。

符合上述(一)的报名条件，并且具有工程（工程经济类）中级及以上专业技术职称或从事建设工程项目施工管理工作满15年的人员，同时符合以下条件的，可免试部分科目：

第8小时 复习第三---第七小时的内容

第5小时 具体技术方法之三：借助词句联想法

5、全脑速度记忆

第1小时 有关记忆的几个科学规律

人力资源管理师根据不同的等级设有不同的考试科目，三级和四级的考试科目有理论知识和技能操作，一级和二级的考试科目有理论知识、技能操作和论文答辩，主要考察考生的职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

上海的考试没有配对和排序，也不考职业道德，技能也没有简答的哦。但是增加了面试和英语考试，英语考试以1968年1月1日为限制，前面出生的作为参考，不计算总分，也不影响通过考试，而之后的就要考试了。还有两点非常的重要。1）如果考试不及格是可以补考的，其他成绩两年有效。2）个人申报的话补考要停一次，集体申报不受限制。另外考试每年上海又三次，分别是5、8、12月；全国只有2次。每年的具体考试时间是根据上年的公告来确定的，不是一定的。

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　　另一种方法是让犬坐下后，主人应蹲下，两手分别握住犬的两前肢，向前拉伸，并用左臂压犬肩胛，犬即会做出卧下动作，此时应给以食物奖励。以后，应让犬在一定距离内，结合手势(左臂下垂，手掌向前，掌心向下，并上下挥动)进行训练，以提高其做动作的水平，延长指挥距离，并能按主人的口令和手势坚持卧下5分钟以上的能力。

为最大限度发挥造价人员在建设项目管理中的作用，应尽可能向项目建设的前期工作发展，特别注重与设计的配合(如前所述，或者是“相对造价进行设计”，或者是“估价设计造价”)，如能动地去影响优化设计、工作重心放在对工程造价的控制上、提高造价工作的精确度上，工作精度越高越能代表造价工程师的工作水平，当然就越有利于业主的投资控制。

说实话，现在女孩子做发型师很难……我也不清楚是为什么？也许是因为同性相斥，异性相吸的原因。

第一部分理论知识的考试时间不少于90分钟，考试采用单选（试题题干下有A、B、c、D四个选项，其中包含一个正确答案）与多选（试题题干下有A、B、C、D、E五个选项，其中包含两个或两个以上的正确答案）两种类型的客观题目，考试的内容包括《企业人力资源管理师（基础知识）》《企业人力资源管理师（二级、三级、四级）》和《企业人力资源管理师（常用法律手册）》中所介绍的相关知识和能力要求。

资料员，是负责工程项目资料的编制、收集、整理、档案管理等内业管理工作的技术人员，资料员需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试，取得相应的证书后方能担任相关岗位的工作。资料员的考试的报名工作由省住建厅或直辖市住建委组织，具体考试报名时间参考当年建委的文件通知，各地报名考试时间不一，考试合格后，颁发由住建厅或住建委印制的资料员岗位资格证书。

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从建立伊始，坚持倡导：“传道、授业、解惑、育人”的办学理念，运用超前、创新的教学方法，

让学员在科学的实践环境中快速的掌握教学内容，

东莞理发师培训基地为整个华南地区学员提供了完善和优质的培训服务，让学员真正掌握实用的技术。

每年为全国输送上万名美业精英，被业界誉为“全国的美业人才输送中心”。

东莞理发师培训基地积极响应国家号召：建设再就业工程，为农民工、无业者、学历低、经验少的工作者探索出确实可行的发展路线。